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汕頭市應(yīng)急管理局公開招聘專項工作勞務(wù)派遣人員公告
時間:2019-10-24 瀏覽:2323
汕頭市應(yīng)急管理局
公開招聘專項工作勞務(wù)派遣人員公告 

       汕頭市應(yīng)急管理局因工作需要委托汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘職位:應(yīng)急管理工作人員
       從事安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查內(nèi)勤、應(yīng)急管理、24小時應(yīng)急值班輪守和公文寫作等工作。
二、招聘條件和薪酬待遇
     (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件:
      1、具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
      2、遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法犯罪記錄。
      3、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德,無違反國家計劃生育政策。
      4、熱愛本職工作,工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性強,能適應(yīng)24小時應(yīng)急值班輪班工作要求。
      5、身體健康,體貌端正,潮汕話、普通話表達(dá)流暢,具有正常履職的身體條件。
      6、年齡30周歲以下(即1989年9月30日后出生)。
      7、具有汕頭戶籍的本科以上學(xué)歷。
      8、本人和直系親屬、關(guān)系密切的旁系親屬政治歷史清楚,沒有重大問題。
     (二)有下列情形之一的不予接收:
      1、曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
      2、違反計劃生育政策;
      3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
      4、違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
      5、其他不宜聘用情形。
     (三)薪酬待遇
       薪酬標(biāo)準(zhǔn)3750元/月(含績效工資、單位和個人應(yīng)繳的五險、公積金單位及個人應(yīng)繳的部分和管理費等)
       注:(1)若汕頭市企業(yè)職工社會保險繳費政策性調(diào)整,個人繳納的社會保險費也相應(yīng)增減。
             (2)獲聘人員實行聘期制和月薪制,與汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司簽訂聘用合同后派遣至汕頭市應(yīng)急管理局工作。
             (3) 本次招聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)按《汕頭市市直機關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購買服務(wù)人員管理辦法》(汕機編辦發(fā)〔2019〕6號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行
三、報名和資格審查
     (一)報名
      1、本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。報名人員請攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件(戶口本復(fù)印件需復(fù)印戶主頁和報名者頁)、本人近期正面免冠2寸彩色照片1張進(jìn)行現(xiàn)場報名登記。
      2、報名時間:2019年10年25日至2019年10月31日(上午9:00-11:30,下午2:30-5:00)接受報名,期間周六日不接受報名。
      3、報名地點:汕頭市黃山路83號樂超大廈6樓 汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司
      4、聯(lián)系電話:姚先生/0754-82738888,88829828
      5、報考人員資料僅用于本次招聘,原件在報名時審查后退還,其余材料不予退還,請自行備份。
      6、報考人員填報的信息務(wù)必真實,對提供虛假信息者,一經(jīng)查實,取消資格,并將相關(guān)信息送交有關(guān)部門存檔。
     (二)資格審查
      1、報名結(jié)束后,由汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司對報考人員進(jìn)行初步資格審查。
      2、初步資格審查結(jié)束后,將以公告形式通知資格審查合格人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加面試。
三、考試
       報考人員憑本人有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。
     (一)面試
      1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察綜合分析能力、語言表達(dá)能力、和崗位匹配情況等(成績保留小數(shù)點后 2 位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。
面試時間、地點另行通知。
      2、面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站和微信公眾號上公布面試成績及進(jìn)入體檢人員名單(如果末位總成績有若干人分?jǐn)?shù)相同,則加試一道面試題后取分?jǐn)?shù)高者)。
四、體檢、考察、公示和聘用
       根據(jù)考試總成績由高到低的排序,從報考人員中按高分到低分順序確定體檢和考察人員。
     (一)體檢:參照廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行組織體檢,并根據(jù)需要增加體檢項目。體檢時間和地點另行通知,如不按時參加體檢視為放棄資格。體檢合格者,確定為聘用人員,若出現(xiàn)體檢對象體檢不合格,則根據(jù)考試成績從高到低依次遞補體檢人員,體檢費用由體檢對象承擔(dān)。
     (二)考查:由汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司對體檢合格人員進(jìn)行有關(guān)考查。本人應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法違紀(jì)證明材料原件。
      1、應(yīng)聘人員應(yīng)保證提供材料的真實性,如提供虛假證明材料,一律取消其應(yīng)聘資格。
      2、考查結(jié)果不合格的,取消考察對象的錄用資格。
      3、因體檢、考查不合格或放棄體檢、考查資格的,可按考試總成績由高到低的排序依次遞補
     (三)公示:根據(jù)考試總成績和體檢、考查情況確定擬聘用人員名單,通過汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站、微信公眾號對擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期5天,傾聽群眾意見,接受社會監(jiān)督。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的,可依次遞補。是否遞補體檢、考查人員,由招錄單位研究決定。公示結(jié)果不影響聘用的,由汕頭市慧和人力資源服務(wù)有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
     (四)考試成績一年內(nèi)有效,如因增加編制、辭職、辭退等原因?qū)е氯眴T的,聘用單位可根據(jù)實際情況,按考試總成績從高到低依次遞補。

二〇一九年十月二十五日